2015年7月31日下午2时，苏宁环球集团2015年中工作会议在苏宁环球大厦28楼卢浮宫召开。董事长张桂平、总裁班子、集团各职能中心、地产、商业等7大产业板块代表共132人出席会议。会议通报了2015上半年集团整体运营情况，听取了部分产业板块代表汇报半年度任务完成进度、须改进的工作，以及下半年工作重点，并宣布了一批管理岗位任命决定。
董事长出席会议并发表总结致辞
回顾过去，集团的发展势头平稳，成绩斐然。在江苏省经信委、省工商联联合最新公布的江苏省民营企业百强榜单中，按照2014年度的营业收入排名，苏宁环球集团以971亿元营业收入雄踞榜单前五名。
总经理张康黎发表致辞
步入2015年，集团继往开来再接再厉。在政策利好频出、房地产市场回暖、区域利好叠加的多重利好环境下，上市公司主营房地产板块红利加速释放，中报呈现出喜人的业绩：报告期内，公司实现营业收入同比增长609.33%。其中，公司主营的房地产营收同比大增769.50%，实现归属于上市公司股东的扣非后净利同比增长626.93%。房地产开发主营业务的快速增长对公司调整经营结构、转型升级发展奠定了坚实基础，增添了发展后劲。
副总裁李伟发表致辞
在传统主业强势增长的基础上，以上市为主体的“大文体、大健康、大金融”三大产业转型也相继落地并取得实质性突破。其中：“大文体”方面初具雏形，公司先后成立传媒、教育等产业公司、并购韩国动漫上市公司REDROVER、投资出品的首部电影《破风》目前正在热映，票房喜人，已初步形成多领域协同、上下游一体的产业体系；“大健康”与“大金融”两大产业接踵而上，公司先后与长城国融等形成战略合作，将通过资源整合，推动公司在相关领域加快布局，实现跨越式发展。
副总裁郭如金主持会议
针对集团2015上半年整体运营情况，董事长对各产业板块半年来的工作成果充分认可，对部分优秀员工兢兢业业、任劳任怨的工作表现给与高度赞扬。他强调，公司在发展过程中正逐渐涌现出一批新的中坚力量和后备力量，目前正值转型重要时期，公司将不拘一格任用人才，持续激发人才队伍的内在动力。
副总裁贾森发表致辞
与此同时，董事长还肯定了上市公司今年以来在转型工作上取得的突破。他表示，公司自年初确定“大文体、大健康、大金融”战略转型方向以来，通过不懈努力已在三大产业方向取得实际进展。在接下来的时间内，转型工作一定会取得更大成果。
总裁助理王永刚发表致辞
展望未来，董事长向全体与会人员提出殷切的期望：在公司发展方面，努力做好既有主业，持续坚定地推进转型工作；在公司管理方面，须持续加大激励力度、建立更为公平公正的评价体系营造一种“能者上、平者让、庸者下”的管理氛围；在人才任用方面，要加强人才的选拔和培养工作，不拘一格任用人才；在制度建设方面，提倡创新、鼓励创新，营造适合创新的管理氛围；在企业文化建设方面，建立团结、友爱、奋进、拼搏的企业文化，营造相互配合相互支持的工作环境，反对互相推诿、不负责任的不良风气。
总裁助理张建国发表致辞
寄予未来期许之余，董事长向全体骨干致以慷慨激昂的鼓舞：“‘雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。’同志们，间不容瞬，时不我待。在这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下，我希望，也坚信，全体员工会以脚踏实地的作风、坚韧不拔的毅力，同心同德、众志成城朝着公司既定宏伟目标迈进，创造出苏宁环球更加辉煌、更加灿烂的明天！”
集团2015年中工作会议现场
在全体与会代表热烈的掌声中，2015年苏宁环球集团年中工作会议取得圆满成功。回望过去，栉风沐雨，披荆斩棘，上下一心同创雄厚基业；展望未来，乘风破浪，砥砺前行，众志成城共绘宏伟图景！
集团2015年中工作会议现场
